毕业生毕业时如果不能及时和正确的签订三方协议，领取报到证的话，对你以后的工作会有很大的影响，尤其是你可能去电信这样的正规事业单位去上班的话，更需要履行正确的毕业生派遣流程。

我先讲一下，三方协议和报到证的办理流程。
不管你是高职还是本科，只要是国家全日制大学统招统分的毕业生，都有三方协议，以及派遣后的干部身份。

如果你在毕业前没有找到单位去签三方协议的话，那么你的大学会默认你是待业状态，就会将你的户口和档案打回你的生源地的派出所和人事局。这相当于学校单方面的派遣。你的派遣证会被封存在档案里面，你得去原籍的人事局去找。

要是你不及时的改派（在两年之内），你再进电信这样的单位，就只能跟人家签劳动合同，当做是一般的合同工，没有了干部身份，你没有了之前的工龄和一些工资奖金待遇，因为你已经失去了应届生的资质。
因为私人企业是无权管理毕业学生档案的。私人企业代管档案也不计算工龄的。真正意义上的单位只有国家机关、公有企事业单位。毕业后没在上述单位上班就是没有报道，档案应该放在人才交流中心，等考上国家机关、学校、国家企业就可以从毕业起计算工龄。
所以你应该现在认真的对待你这次毕业的分配机会。

其实，三方协议和派遣证”对于学校来说“，只是意味着将你这个人派到社会上去工作，从此和学校没有了关系，是学校就业率的衡量指标。
但是“对于你个人而言”，意义可不仅仅这么简单。毕业生拥有一次非一般社会人员所具有的优势，那就是跟你签三方的单位（特别是事业单位、国企、国家机关单位）要对你的落户和存档负责。这可不是一般的劳动合同能赋予你的优势。

所以，你最好把握这次机会。因为每个人，只有在每毕业一次，才有一次派遣的机会。失去这次的机会，你只能在专升本科毕业或者研究生毕业后，才能再拥有这样的应届生身份。请珍重！

如果你需要知道如何派遣等方法，可以追问。

1、报到证是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证； 2、报到证是毕业生到用人单位报到的凭证，凭报到证报到以后，方可开始计算工龄； 3、报到证是用人单位接收毕业生的重要文字证明； 4、报到证是任何一个合法的人才中心、档案管理机构接收毕业生档案的证明； 5、报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据； 6、报到证证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生； 7、报到证是毕业生的干部身份证明；8、报到证的有限期和毕业生的报到期限：毕业生报到的期限原则上为一个月，毕业生领取报到证以后，应尽快到工作单位或人事局报到，没有特殊原因或延期报到的，所造成的一切后果由毕业生本人承担。 如果没有报到证，毕业生将会失去干部身份，成为社会劳动人员（工人编制）；而且人才中心无法接收毕业生的档案。按照我国目前的人事管理规定，由人事局管理干部（档案一般放在人才中心），由劳动和社会保障局管理工人（档案一般放在职介所）。报到证目前仍在中国人事管理体制中扮演着重要的角色，因此，毕业生们应注意保管好自己的报到证，不要丢失。报到证原则上不补办，应届毕业生如不慎遗失报到证，须及时向学校报告遗失过程，先由本人提出申请，再由毕业生所在院系负责人签署意见后，由学校报请省毕业生就业指导中心核准后予以办理新证。

凡是有报到证的都属于干部身份，首先去你的报到证所派遣的当地人士和社会保障局存放档案，然后你有单位的话，就叫他们吧你的报到证改派的你所在单位的人事劳动和社会保障局，你和单位直接签订劳动合同，公司走增减花名册，然后直接缴纳养老保险就可以了。千万不要走招工，走了招工就属于工人身份了，这个身份是一辈子不能改的。

报到证和毕业证学校一起发下来的。除了继续升学有的学校把档案寄到学校，其他的寄回户口所在地的人力资源管理中心。你拿着报到证去人力资源中心登记，没签约工作的档案他们免费保管两年，签约工作的，单位开证明信，拿出档案交到工作单位保管。如果没保证档案，原则上会对以后工作升迁有关系

你毕业了，档案会由学校寄到你家乡市的劳动与社会保障局那个部门，帮你保管一年，一年后如果你还没有取走，会给你送到县区一级人才市场，你取档案，需要持盖有企业公章的报到证和与企业签订的就业协议拿档案。