如果该工人于单位构成劳动关系，已按照国家劳动法进行处理。您的其他原因在考虑的范围之内，但是企业单位要付大部分责任。 希望咨询所在地法律事务单位或劳动保障部门

社会保险与商业保险之间存在着本质的区别: 一是性质不同。社会保险是由国家立法强制实施，属于政府行为，是一种福利事业，具有非盈利性质。商业保险是一种商业行为，保险人与被保险人之间完全是一种自愿的契约关系...

与大学生签订毕业就业协议并不一定要给该学生缴纳社保，只有双方建立了劳动关系之后，才需要缴纳社保。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申...

最核心的优势：优势1：即时生效。只要企业帮你交了，你的医保就生效了，不像商业保险一般都有等待期，一般为30-180天左右。优势2：可带病投保。即便你目前生病了，再交医保，医保也可以报销。目前国内大部分...

可以参加医疗保险的。只有社会保险才会体现出这样的优势。不管你原来得了什么病，只有社保是对你不抛不弃的。而商业保险公司就直接把你纳入黑名单了。

　　劳动合同签订的工资是劳动者应发工资总额，该工资需要扣除社保和住房公积金个人应当缴纳的部分，再扣除个人所得税等，有些企业还会扣房租费，水电费等，剩下的才是劳动者真正到手的工资。　　《劳动合同法》　　...